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WCA验厂的严禁问题


2024/1/8 11:30:39

  WCA验厂,即WORKPLACE CONDITIONS ASSESSMENT的简称,它是由Intertek开发的、具有成本效益的评估方案,能够帮助企业根据客户认可的最佳规范和行业标准,有效地改善工作场所条件。

  1、禁止歧视

  2、工资工时不一致

  3、禁止童工

  4、禁止试图贿赂审核员

  5、禁止强迫劳工

  6、工作场所安全

  WCA验厂审核费用和工厂的人数、规模及工厂所在地相关的,人数、规模不同,审核申请费也不同,总的费用则需要根基工厂实际情况。

  WCA验厂的要求,跟其他一般的社会责任验厂有一些区别如下,希望对您有帮助:

  1、政府类证件只看原件,不接受复印件;

  2、质量竣工验收报告一定要有;

  3、比较关注噪音/粉尘/照明的检测;

  4、未成年工备案,体检,档案一定会看;

WCA验厂辅导深圳立标

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  5、工厂特殊岗位有没有做职业病体检(不是普通体检哦);

  6、有工序外发的,要看你工厂对外发厂的评估报告;

  7、会从工伤报告中找出某员工,查看其工伤当月考勤表,工资表,你有没有给工伤期间的工资;

  8、会抽查离职员工的辞工书/工资结算表以及离职前一个月和当月考勤表;

  9、人体工程学评估(有的审核员会要求提供,有些不会);

  10、工厂的社会责任内审,还有管理评审;

  11、管理人员要进行社会责任认知培训,保留签名;

  立标顾问专注验厂15年以上资质,有任何的认证验厂服务欢迎咨询立标企业管理顾问机构——18922892579孙经理(微信同号)

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